Итоговый контроль. Билет 12 Стажировка с принятыми работниками на работу с ВОПФ должна быть:2 сменыОт 2 до 14 сменОт 2 до 8 смен4 смены Состоит ли работник с работодателем в трудовых отношениях, если он выполняет определенный вид работы за вознаграждение?Не состоит, потому что договор носит гражданско-правовой характерСостоит, потому что за качество выполненной работы несет ответственностьСостоит, потому что за выполненную работу он получит вознаграждениеСостоит, если он подчиняется внутреннему трудовому распорядку Кто определяет степень утраты профессиональной трудоспособности работника, получившего увечье, профессиональное заболевание либо иное повреждение здоровья?Бюро медико-социальной экспертизыЛечебное учреждениеКлинико-экспертная комиссия (КЭК)Врачебно-трудовая экспертная комиссия (ВТЭК) Норма бесплатной выдачи молока за смену работникам, занятым на работах с вредными условиями труда составляет:1 л1,5 л0,250 л0,5 л В какой срок должно дать заключение о степени тяжести производственной травмы пострадавшего лечебное учреждение по запросу председателя комиссии по расследованию несчастного случая?До 10 сутокСуткиВ течение неделиДо 3 суток Может ли государственный инспектор труда приостановить деятельность учреждения?МожетРешает суд на основании представленных материалов государственным инспектором трудаНе можетРешает комиссия, в состав которой он входит С какой периодичностью должны проверяться внутренние пожарные краны?Перед началом нового учебного годаОдин раз в годПри проведении тренировок по эвакуации в случае возникновения пожараНе реже 2 раз в год (весной и осенью) Опасные и вредные производственные факторы классифицируются на основании:ГОСТ 12.0.002-80ГОСТ 12.1.005-88ГОСТ 12.0.004-90ГОСТ 12.0.003-74 Должна ли быть заземлена ванна для замачивания белья в прачечной?Решает электрикДолжнаНе должна, если перед ней имеется диэлектрический коврикНе должна, если перед ней имеется деревянный настил и диэлектрический коврик В целях определения контингента работников, которым в профилактических целях необходимо бесплатно выдавать молоко или другие равноценные продукты необходимо:Провести экспертизу рабочих местСоставить списки работников и издать приказПровести аттестацию рабочих мест по условиям трудаСоздать совместную комиссию с органами Роспотребнадзора по определению контингента В какой срок после подписания трудового договора работодатель должен ознакомить работника с приказом под роспись о приеме на работу?В течение неделиВ течение двух недельВ течение месяцаВ трехдневный срок Loading...
