ОТ 131.20. Выбор случайных 10 вопросов

1. Какое требование предъявляется к стажу работы лица, назначенного на должность руководителя службы охраны труда?

Общий стаж работы не менее 5 лет

Стаж работы в области охраны труда не менее 1 года

Стаж работы в области охраны труда не менее 3 лет

Стаж работы в области охраны труда не менее 5 лет

2. Какое наказание предусматривается для должностных лиц за нарушение требований пожарной безопасности, повлекшее возникновение пожара и уничтожение или повреждение чужого имущества либо причинение легкого или средней тяжести вреда здоровью человека?

Предупреждение или наложение административного штрафа в размере от 6 тыс. до 15 тыс. рублей

Наложение административного штрафа в размере от 15 тыс. до 30 тыс. рублей

Наложение административного штрафа в размере от 40 тыс. до 50 тыс. рублей

Дисквалификация на срок до 1 года

3. В каком из перечисленных случаев комиссия по проведению специальной оценки условий труда вправе принять решение о невозможности проведения исследований (испытаний) и измерений вредных и (или) опасных факторов на рабочем месте?

Только если работодатель не в состоянии предоставить техническую (эксплуатационную) документацию на производственное оборудование (машины, механизмы, инструменты и приспособления), используемое работником на рабочем месте

Только если у работодателя отсутствуют результаты ранее проводившихся на данном рабочем месте исследований (испытаний) и измерений вредных и (или) опасных факторов

Только если проведение указанных исследований (испытаний) и измерений на рабочем месте может создать угрозу для жизни работника, экспертов и (или) иных работников организации

Во всех перечисленных случаях

4. В течение, какого времени с момента нарушения своего права работник может обратиться в комиссию по трудовым спорам?

В течение 7 месяцев

В течение 4 месяцев

В течение 6 месяцев

В течение 3 месяцев

5. Что необходимо сделать в первую очередь при поражении человека электрическим током?

Освободить пострадавшего от действия электрического тока

Приступить к реанимации пострадавшего

Проверить наличие у пострадавшего дыхания и пульса

Вызвать врача

6. Какое из перечисленных требований безопасности при транспортировке легковоспламеняющихся жидкостей указано верно?

При транспортировке легковоспламеняющихся жидкостей в отдельных емкостях транспортное средство оборудуется защитным заземлением

При использовании в качестве транспортного средства автомашины с двигателем внутреннего сгорания выхлопные трубы должны быть выведены впереди

Запрещается курить в кабине и вблизи транспортного средства, а также в местах нахождения опасных грузов, ожидающих погрузки или разгрузки (на расстоянии менее 10 м от них)

При транспортировке легковоспламеняющихся жидкостей в отдельных емкостях, устанавливаемых на транспортное средство с электродвигателем, необходимо оборудовать транспортное средство металлическими цепочками для снятия зарядов статического электричества

7. В течение, какого времени после получения извещения об установлении заключительного диагноза профессионального заболевания работодатель должен образовать комиссию по расследованию профессионального заболевания?

В течение 30 дней

В течение 21 дня

В течение 14 дней

В течение 10 дней

8. Чем оформляются результаты функционирования системы управления охраной труда (СУОТ) и мониторинга реализации процедур?

Распоряжением

Актом

Протоколом

Заключением

9. Что из перечисленного допускается делать при работе с грузоподъемными механизмами?

Оставлять груз в подвешенном состоянии

Подтаскивать груз при наклонном положении грузовых канатов

Оттягивать груз во время его подъема, перемещения или опускания, а также выравнивать его положение собственной массой

Производить подъем, перемещение грузов при недостаточной освещенности

Предварительно укладывать прочные подкладки на месте установки груза для удобства извлечения стропов из-под него

10. Какая норма выдачи работникам твердого туалетного мыла или жидких моющих средств на работах, связанных с трудносмываемыми устойчивыми загрязнениями, устанавливается Типовыми нормами бесплатной выдачи работникам смывающих и (или) обезвреживающих средств?

250 г (мыло туалетное) или 300 мл (жидкие моющие средства в дозирующих устройствах) на месяц

200 г (мыло туалетное) или 250 мл (жидкие моющие средства в дозирующих устройствах) на месяц

300 г (мыло туалетное) или 500 мл (жидкие моющие средства в дозирующих устройствах) на 10 дней

300 г (мыло туалетное) или 500 мл (жидкие моющие средства в дозирующих устройствах) на месяц