ОТ 151.26. Выбор случайных 20 вопросов 1. На какой территории действуют принимаемые работодателем локальные нормативные акты в отношении работников данного работодателя?Только на территории соответствующего субъекта Российской ФедерацииНа любой территории независимо от места выполнения ими работыТолько на территории Российской ФедерацииТолько на территории соответствующего муниципального образования Loading... 2. Что из перечисленного является целью трудового законодательства Российской Федерации?Только организация деятельности профессиональных союзовТолько реализация профессиональных навыков гражданТолько гарантия трудовых прав и свобод гражданВсе перечисленное Loading... 3. На сколько процентов может быть уменьшен размер ежемесячных страховых выплат, если пострадавший виновен в причинении вреда своему здоровью?Не более чем на 10 %Не более чем на 50 %Не более чем на 15 %Не более чем на 25 % Loading... 4. Какая нормальная продолжительность рабочего времени в неделю установлена Трудовым кодексом Российской Федерации?36 часов42 часа48 часов40 часов Loading... 5. Каким должно быть соотношение надавливаний на грудную клетку пострадавшего и вдохов искусственного дыхания при проведении сердечно-легочной реанимации?10:1 (10 надавливаний, 1 вдох искусственного дыхания)15:2 (15 надавливаний, 2 вдоха искусственного дыхания)60:3 (60 надавливаний, 3 вдоха искусственного дыхания)30:2 (30 надавливаний, 2 вдоха искусственного дыхания) Loading... 6. На кого возлагаются обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда?На специалиста по охране трудаНа работодателяНа работникаНа государственного инспектора труда Loading... 7. С какой целью следует проводить медицинские осмотры работников?С целью установления дополнительных регламентированных перерывов в процессе трудовой деятельностиС целью корректировки условий работыС целью определения пригодности к выполнению поручаемой работы, предупреждения профессиональных заболеваний, охраны здоровья работника и других людейС целью определения целесообразности обеспечения работников средствами индивидуальной защиты Loading... 8. Какое обучение по охране труда позволяет перенять практические навыки безопасного выполнения работ от более опытного работника?Обучение по использованию (применению) средств индивидуальной защитыОбучение по охране труда у работодателяВводный инструктаж по охране трудаСтажировка на рабочем месте Loading... 9. Какому понятию соответствует определение: «Вероятность причинения вреда жизни или здоровью работника под воздействием вредных или опасных факторов на рабочем месте»?Риск недостаточной ликвидностиСоциальный рискПрофессиональный рискПроизводственный риск Loading... 10. Кто определяет организацию документооборота и содержание документации в организации?Федеральная служба по труду и занятостиСама организацияФедерация независимых профсоюзов РоссииОрганы системы государственного управления Loading... 11. Что необходимо сделать при использовании документально-аналитического приема оценки риска?Идентифицировать опасности в ходе проведения анализа всей доступной документации и фиксированной информацииПровести визуальный осмотр всех идентифицированных опасностей на местах выполнения работ, выявить их ситуационные риски и риски воздействия, а также провести субъективную интуитивную оценку степени рискаПровести анализ возможных сценариев развития нештатных и опасных ситуаций на местах выполнения работ и возможного воздействия опасностей на организм работника на различных этапах выполнения работ Loading... 12. Какие работники должны проходить обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры? Выберите два правильных варианта ответа.Работники, занятые на работах с оптимальными условиями трудаРаботники, занятые на работах с вредными и (или) опасными условиями трудаРаботники, занятые на работах с допустимыми условиями трудаРаботники, занятые на работах, связанных с движением транспорта Loading... 13. С какой периодичностью необходимо проводить специальную оценку условий труда, если на рабочем месте установлен вредный и (или) опасный класс условий труда?Не реже 1 раза в 3 годаПроведение периодической специальной оценки не требуетсяНе реже 1 раза в 5 летНе реже 1 раза в год Loading... 14. Для чего допускается привлекать работника к работе в выходные и праздничные дни только с его письменного согласия?Для выполнения работ по предотвращению несчастных случаевДля выполнения работ, необходимость которых обусловлена введением чрезвычайного или военного положенияДля выполнения заранее непредвиденных работ, от срочного выполнения которых зависит в дальнейшем нормальная работа организации в целомДля выполнения работ по предотвращению катастрофы, производственной аварии либо устранения их последствий Loading... 15. Что из перечисленного входит в обязанности работодателя по обеспечению безопасных условий и охраны труда?Проведение профессионального обучения работниковПредоставление медицинской помощи в случае заболевания или травмы, не связанной с трудовыми функциямиОбеспечение мер личной безопасности работниковОбеспечение обязательного социального страхования работников Loading... 16. Куда пострадавший имеет право подать жалобу при несогласии с выводами комиссии по расследованию несчастного случая?В профсоюзную организациюВ Социальный фонд РоссииВ инспекцию по трудуВ комиссию работодателя по расследованию несчастного случая Loading... 17. Что имеют право делать государственные инспекторы труда при осуществлении федерального государственного контроля (надзора) за соблюдением трудового законодательства?Выдавать разрешения на строительство, реконструкцию, техническое переоснащение производственных объектов, производство и внедрение новой техники, внедрение новых технологийПроводить проверки в любых организациях в любое время суток при наличии удостоверения установленного образцаПринимать участие в производственных совещаниях, в решении оперативных производственных вопросов подконтрольных им организацийВыдавать заключения о возможности принятия в эксплуатацию новых или реконструируемых производственных объектов Loading... 18. Какой инструктаж по охране труда должны пройти лица, проходящие производственную практику, до начала выполнения ими трудовых функций?ВнеплановыйВводныйЦелевойПовторный Loading... 19. Установите соответствие между классами условий труда и их наименованиями. Выберите варианты для сопоставления.1 класс Оптимальные условия трудаСнять выделениеДопустимые условия трудаСнять выделениеОпасные условия трудаСнять выделениеВредные условия трудаСнять выделение2 класс Оптимальные условия трудаСнять выделениеДопустимые условия трудаСнять выделениеОпасные условия трудаСнять выделениеВредные условия трудаСнять выделение3 класс Оптимальные условия трудаСнять выделениеДопустимые условия трудаСнять выделениеОпасные условия трудаСнять выделениеВредные условия трудаСнять выделение4 класс Оптимальные условия трудаСнять выделениеДопустимые условия трудаСнять выделениеОпасные условия трудаСнять выделениеВредные условия трудаСнять выделение Loading... 20. Установите правильную последовательность действий в случае, если максимальное время наложения кровоостанавливающего жгута истекло, а медицинская помощь недоступна. Перетащите блоки мышкой для составления правильной последовательности. Наложить жгут чуть выше предыдущего места наложения. Снять жгут на 15 минут. Прижать пальцами артерию выше жгута. Выполнить по возможности массаж конечности. Loading... Loading...